助力員工成長，擁抱創新未來！恭喜偉創力固戍連續兩年蟬聯由深圳市寶安區人力資源頒發的“最佳智能制造雇主”殊榮！此次評選共吸引307家企業報名，經多輪綜合評審，最終33家獲獎企業脫穎而出，偉創力固戍便是其中之一。此表彰也是對偉創力固戍在制造環境、雇主文化、組織管理、人才發展、績效激勵、創新發展、自動化生產和數字化管理體系等領域的突出表現表示認可！

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引領高質量發展，樹立雇主標桿

日前，深圳市寶安區第二屆制造行業最佳雇主評選活動頒獎儀式在寶安人才園成功舉辦。寶安區人力資源局副局長徐勝在頒獎儀式上提到：“此次評選旨在挖掘更多寶安區優秀企業發展中獨特而生動的故事，宣揚生發、助企招攬天下賢才。” 在頒獎儀式上，偉創力固戍也被邀請與各企業分享內部管理、人才選育留用等寶貴經驗，從“打造理想的工作環境、開展技能培訓鼓勵員工個人提升、加強員工與社區的融合歸屬感與責任感、讓員工成為企業的合作伙伴”等多維度出發，展示了偉創力固戍良好的學習氛圍和極具潛力的發展環境。

1. 備受青睞的雇主文化

偉創力固戍提倡“平等與尊重”的團隊協作氛圍，打造以“包容”為主的多元企業文化，高度認可每一位樂于奉獻、敬業樂群的員工，不僅關愛員工們的身心健康，偉創力固戍還定期舉辦“服務獎頒獎典禮”為員工多年來的奉獻表示感謝與肯定！

與此同時，偉創力固戍也勇擔使命，積極踐行企業社會責任，熱心奉獻于多類公益活動，包括企業助殘、綠色環保、愛心捐贈、獻血等等。從身邊力所能及的小事到具有社會影響力的公益活動，偉創力固戍以行動傳愛心的腳步從未停歇，履行社會責任的同時也彰顯了偉創力的企業擔當。

2.以“人”為本的工作環境

偉創力固戍積極打造有助于職業發展的工作環境，營造充滿關愛和支持的團隊氛圍，幫助員工追求夢想實現個人及職業發展的目標。為搭建一個有利于學習與發展的平臺，偉創力固戍組織了各類多樣化的培訓，幫助員工全方位拓展，其中包括AutoCAD培訓、管理培訓、手工焊錫技能培訓、精益生產知識培訓、急救培訓等等。通過綜合的人才發展戰略從而促進包容性、歸屬感與團隊協作。通過以“人”為本的企業理念，偉創力固戍為員工提供了溫馨、便利、團結友愛的工作與生活環境，幫助員工激發自己的潛力，挖掘興趣所在，實現生活與工作的平衡。

3.開啟新局的創新驅動

一直以來，偉創力固戍都以“創新”為核心驅動力，通過工業4.0生產技術創新實現自動化的高效生產，利用自動化數字管理系統加速數字化轉型之路，緊跟可持續發展的腳步，履行社會責任，助力企業與環境的平衡發展。

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凝聚共識，勇往直前

偉創力固戍時刻緊跟發展趨勢，在數字化的轉型之路上積極融合人文關懷、員工成長、創新驅動、環境保護以及通過智能制造推動高質量發展，樹立典范雇主標桿。公司秉持著“創新、卓越、平等、包容”等核心文化，落實企業社會責任。通過結合精益制造與數字化轉型打造業內領先的數字工廠，攜手同仁繼續朝著正確的方向砥礪奮進！